没有计划而盲目行动，是导致草率和失误的根本原因之一。我们提倡把简历制作看做是一项系统工程，事先的周密准备和详细规划是成功的基石。

　　计划第一要点:目标

　　制作简历目标定位应遵循两点规则:首先要有初、中、高明确的目标层次。首先你选择一个初级工作目标;其次是你需要的薪酬、工作环境、个人发展等方面有定性和定量要求;最后要有实现目标的时间要求。你必须明确时间，例如在三天之内完成制作简历，半个月找到工作，一年之后争取升职。这就要求你要拥有实现目标的最基本手段。你选择在哪个城市就业，靠个人努力或是朋友推荐以及亲戚推荐等。个人简历目标定位和计划对于求职成功至关重要，对于一个人日后的职业生涯是否顺利也具有重要影响。对于职场新人来说，缺少心理准备并不可怕，但要真正做到胸有成竹，还需要做好诸如技术、物质等各方面的准备。职场新人请记住:不论在什么时候，都不要做一个焦躁的求职者!

　　计划第二要点:分析

　　计划的重点是要把握行业发展脉搏，对目标公司的发展前景进行分析，这主要包括:当前社会、政治、经济发展趋势;社会热点职业门类分布及需求状况;自己所择职业在目前与未来社会中的地位走势:社会发展对自身的影响;专业在社会上的需求形势;自己所选择的公司在未来行业发展中的趋势。

　　但不论是哪一方面，都要求你对就业情况和求职意向所涉及的岗位信息有所了解。这里要强调一点:为自己制作简历，目标定位和计划一定要反复论证!

　　做好准备，分析掌握公司的背景文化

　　在任何时候都要先去了解目标公司的背景和文化，因为只有了解了公司这些信息，才会知道我们未来还需面对什么样的问题。因为大公司的招聘往往会比较严格，在这个阶段，就不能仅仅是对公司片面了解，而要比以往更强调对细节的研究，如对公司背景文化的掌握分析，有可能是直接影响到是否会成功的主要因素，对于该公司的一些背景文化，最好能做到耳熟能详才能胸有成竹。